高職英語教研室教研活動滿意度調查問卷
尊敬的老師:
您好!為優化教研活動質量,特開展本次匿名問卷調查。請根據本學期參與教研活動的真實體驗填寫,您的意見將直接影響下學期教研工作的改進方向。問卷耗時約5分鐘,感謝支持!
一、基本信息(用于差異化分析,所有信息嚴格保密)
1. 您的教齡:
0-5年
6-10年
11-15年
16-20年
20年以上
2. 您的職稱:
助教
講師
副教授
教授
3. 本學期您參與教研活動的頻率:
全程參與
參與≥80%
參與50%-80%
參與<50%
二、本學期教研活動整體評價
4. 整體滿意度(5分制):
非常滿意(5)
滿意(4)
一般(3)
不滿意(2)
非常不滿意(1)
活動組織合理性
活動主題實用性
活動時間安排
對教學的幫助度
5. 您參與教研活動的主要動力(可多選):
提升教學能力
科研需求
職稱評審要求
團隊交流需求
其他
三、分主題教研活動評價
(一)集體聽評課+集體備課
6. 該形式對以下方面的幫助程度(5分制):
5
4
3
2
1
改進教學方法
解決實際教學問題
促進同事協作
7. 您是否在教學中嘗試過以下行動?(可多選)
應用聽課學到的方法:(例:翻轉課堂/游戲化任務)
采用同事的備課建議:(例:分層任務/情境活動)
用集體資源解決問題:(例:學生課堂沉默/作業抄襲)
未嘗試新方法(原因:)
8. 請評價以下方面的效果(1→無效,5→顯著提升):
5
4
3
2
1
教學方法改進(如活動設計更清晰):
解決教學問題(如針對性策略):
同事協作深度(如合作開發資源):
9. 哪些環節需改進?(可多選)
聽課目標模糊(例:未提前說明觀察重點)
評課避重就輕(例:只夸優點不提建議)
資源難以整合(例:教案分散無共享)
時間利用低下(例:會議被行政事務打斷)
其他:
(二)教師科研講座
10. 講座內容是否促成以下行為?(可多選)
直接用于研究:(例【將“行動研究法”用于口語教學課題】)
計劃嘗試但未實踐(原因:)
期望主題:
11. 請評價以下方面的實用性(1→無用,5→非常實用):
5
4
3
2
1
科研能力提升(如選題方向):
前沿與實踐結合(如案例適配):
教研融合可行性(如課堂嵌入):
12. 請排序最急需的改進
增加企業案例(如跨境電商溝通分析)
提供工具模板(如問卷設計/數據分析指南)
強化互動實操(如現場設計課題)
分層分組討論(按職稱/研究方向)
13. 該形式對以下方面的幫助程度(5分制):
5
4
3
2
1
科研能力提升:
學科前沿了解:
教學與科研結合:
14. 講座內容的不足之處(可多選):
理論過多實踐少
主題與需求脫節
互動不足
深度不夠
其他
四、影響因素與改進需求
15. 影響您參與積極性的主要因素(可多選):
時間沖突
活動形式單一
內容實用性低
缺乏后續跟進
其他
16. 您希望下學期增加的教研形式(可多選):
跨校教學觀摩
企業實踐交流
學生學情分析研討會
數字化教學工具培訓
微課/慕課設計工作坊
其他
17. 最需強化的支持:
專家指導
校際交流機會
經費支持
教研資源庫
減少行政事務干擾
五、開放性問題
18. 本學期讓您收獲最大的教研活動是?請簡述原因:
19. 對下學期教研主題的具體建議(如:ESP教學、課程思政融合、評價改革等):
20. 其他意見或需求:
問卷結束,再次感謝您的支持!
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