SSC內部業務知識考試
本試卷共計31題,其中單選題10道,每題3分;多選題10道,每題4分;判斷題10道,每題2.5分;簡答題1道,每題5分。
1. 因工作需要,員工查閱本人檔案可提交相關流程,一般情況下借閱不得超過()天?【單選題】
1
2
3
5
2. 以下哪種屬于未成年工?【單選題】
未滿十六周歲的勞動者
十七周歲的勞動者
十八周歲的勞動者
二十周歲的勞動者
3. 集團內各地區意外死亡人員喪葬補助金的標準是幾個月當地上一年度城鎮居民月人均可支配收入?【單選題】
都是2個月
都是6個月
都是3個月
昆山、上海、深圳是6個月,其他地區是3個月
昆山、上海、深圳是6個月,其他地區是2個月
4. 工傷員工停工留薪期一般不超過幾個月?【單選題】
6
12
18
24
5. 喪葬禮金、結婚禮金、生子禮金分別為多少積分?【單選題】
1000 500 300
500 1000 300
300 500 1000
500 500 300
6. 當落戶辦理涉及名額緊張的情況下,需要按照以下哪個順序優先辦理?①經營班子;②核心關鍵人才;③經營管理團隊;④股份中心一把手【單選題】
①②③④
②①③④
③①④②
③①②④
7. 工傷待遇中,需在工傷員工與單位解除勞動關系以后才能申請的是哪項?【單選題】
一次性傷殘補助金
傷殘津貼
工傷醫療費用
一次性工傷醫療補助金
8. A員工(白班),早上請假半小時,9點05分刷卡上班,晚上17點35分刷卡下班,考勤異常屬于【單選題】
遲到
曠工
缺卡
曠工、遲到
9. 若某員工懲處級別為“通報批評”,則導入HR028流程中的金額為___元,導入PS的金額為___元?!締芜x題】
50; 50
-50;50
-50;-50
50;-50
10. 職代會需要多少職工代表投票同意才可視為通過?【單選題】
1/3
2/3
1/2
3/4
11. 由工傷保險基金支付的工傷保險待遇包含()?
工傷醫療費
一次性傷殘補助金
停工留薪期工資福利待遇
一次性傷殘就業補助金
12. 可辦理離職手續的要求包含什么?
離職流程除SSC節點全部簽核完成,離職資料齊全
批準離職日期=最后出勤日(若≠,員工發郵件to部門領導,抄送BP&離職經辦,申請辦理手續;或者離職經辦與HRBP確認是否可辦理離職手續)
確認員工是否涉及外訓或激勵費用退還,包括外訓協議、限制性股票激勵、留任激勵、股權激勵
確認員工是否啟動競業限制,若啟動-建議與BP確認是否已簽訂啟動相關協議
13. 如下哪個說法是正確的?
COE方案要充分考慮落地問題并要求優化到SSC交付階段的模板及流程
COE要對標業務管理專家:我們所有訴求和使命都來源于業務、服務于業務;助推業務成功是COE方案的終極使命
嚴格遵守COE運作八步曲,每個步驟都不能省略
方案不經過試點或階段全員驗證也可以,只要COE自身可以提出問題、指出方案缺陷并不斷優化
14. 哪些類型的員工需要購買雇主責任險?
正式員工
非全日制員工
實習員工
外包員工
勞務人員
15. 試用期流程流轉過程中指導人變更的情形()?
在初始的確認考核內容階段:可退回至試用期發起節點,由HRSSC變更指導人
在初始的確認考核內容階段:可退回至試用期發起節點,由直接上級變更指導人
在流程進入中期考核階段或終期考核階段:可退回給直接上級進行變更
在流程進入中期考核階段或終期考核階段:可退回給HRSSSC進行變更
16. 工傷事故最遲備案時間和材料遞交時間,說法正確的有哪些?
固安24H,25日內
霸州24H,25日內
合肥48H,30日內
廣州30日內,30日內
北京30日內,30日內
昆山30日內,30日內(正確答案)
17. 加班異常表中異常類型都有()?
加班小于提報
加班多于提報
無刷卡
等待系統寫入
18. 僅委托繳納社保公積金(即社保公積金繳納公司與合同公司不一致)的風險?
涉稅風險
成本損失風險
騙保及失信風險
無風險
19. 外籍人入職需要辦理的證件有哪些?
工作許可證
居留許可證
簽證
護照
20. 如下哪個選項不是COE運作的結果運用?
制度更新
項目復盤
文檔共享
經驗共享
實時優化
21. COE運作的宣導賦能機制針對每個方案需要完成1輪賦能和1輪復盤。
對
錯
22. 應屆生福利年假的折算規則按合同試用期截止日次日至社會累計工作年限滿1年的前一天的天數÷365天)×40小時,不足0.5小時的不計入。
對
錯
23. 發現合同簽署錯誤,雙方均已簽字蓋章,可由公司單方發起作廢并生效,后重新進行簽署正確的合同。
對
錯
24. 公積金繳納規則為15號入職當月繳納,15號之后次月繳納并補繳上月,15號前離職當月退繳。
對
錯
25. 隱身入職人員簽到第三方公司不需要親屬代替入職。
對
錯
26. 職代會上會文件內容只需要有股份VG版本即可全集團使用。
對
錯
27. 工傷死亡、工傷傷殘、非工傷意外身故、非工傷意外傷殘及疾病身故申請雇主責任險理賠時,無免賠額
對
錯
28. 申請A類工作證一般情況下可以申請1到5年有效期的工作證;B類只能申請1年有效期的工作證。
對
錯
29. COE八步曲需要發起內部調研,調研對象為HRBP、業務端。
對
錯
30. 若員工涉及到期不續簽,則需收回不續簽意向書。
對
錯
31. 結合SSC定位,對于各項工作有什么改善建議和行動舉措。
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